Новости

RSS

10.10.2017 Виды мотиваций. Деньги - не самое главное в мотивации

Деньги - не самое главное в мотивации.

Если в компании построена система мотивации, то, как правило, она помогает достигать новых высот и решать сложные задачи в коллективе. Но иногда нематериальные способы бывают даже важнее материальных, и именно они помогают сотруднику быть более инициативным и деятельным.



09.10.2017 Как узнать недобросовестного работадателя?

Каждый человек когда-нибудь меняет работу. Мы ищем новый коллектив, нового руководителя, другую заработную плату. Мы идем в новое место, к незнакомым людям, поэтому в это время надо быть особенно  внимательным!



09.10.2017 Как НR получает инфо о кандидате?
Рекрутер или сотрудник отдела персонала может получить достаточно достоверную информацию о соискателе, если в процессе интервью (собеседования) он не будет полагаться лишь на свои пристрастия, стереотипы и опыт, а грамотно погрузится в профессиональную «историю» соискателя.

31.05.2017 Резюме. Как грамотно его составить.
Чтобы написать хорошее резюме, важно писать его под требование конкретного работодателя, с учетом особенностей бизнеса компании.

30.05.2017 Резюме - 9 вредных советов при составлении
Георгий Остер пытался своими вредными советами научить непослушных детишек , как все делать правильно. Мы взяли самые популярные ошибки кандидатов при составлении резюме и советуем вам прочитать , но все сделать наоборот. Иначе поиск работы из-за неправильно составленного резюме будет долгим.


Новости 6 - 10 из 65
Начало | Пред. | 1 2 3 4 5 | След. | Конец


 
Вакансии

В связи с открытием нового офиса тур.оператора САНМАР...

Зарплата:  60 000 рублей
На время декретного отпуска требуется помощник руководителя...
Зарплата:  от 30 000 до 60 000 рублей
 Российская компания по производству медицинского оборудования...
Зарплата:  от 60 000 до 100 000 рублей

Публикации

01.06.2015
Полезные советы по подбору персонала на вакансию.
04.12.2014
Рекомендации по подбору персонала на должность.
01.12.2014
Практические советы по подбору кандидата на должность...